Prowadzimy kompleksowo projekty zwolnień grupowych
Od decyzji biznesowej, przez wybór przedstawicieli, negocjacje z nimi lub z organizacją związkową, zawiadomienia organów, dobór kryteriów do zwolnienia, wsparcie liderów w procesie doboru, po asystowanie we wręczaniu dokumentów i końcową komunikację. Szkolimy liderów jak to dobrze zrobić, przekazujemy konkretne instrukcje. Przygotowujemy Q&A i inne przydatne narzędzia.